Клуб «ДоговоРинг»

Хочу увеличить размер бизнеса Хочу увеличить доходы (прибыль, зарплату) Хочу повышения в должности Хочу повысить личный авторитет Хочу изменить свой стиль управления Хочу сократить свои затраты на общение/управление (время, силы, нервы) Хочу повысить качество работы сотрудников Хочу повысить производительность сотрудников Хочу повысить дисциплину в коллективе Хочу уменьшить количество конфликтов Хочу снизить текучку кадров Хочу изменить отношение сотрудников к делу, к клиентам Хочу научиться чувствовать людей и ситуации более тонко Хочу научиться точнее выражать свои мысли и чувства Хочу отладить отношения с клиентами Хочу отладить отношения с партнерами Хочу улучшить переговорные навыки Хочу улучшить управленческие навыки Не хочу ничего из вышеперечисленного

Мне надоело тащить все на себе и быть главным работником в собственном бизнесе Мне надоело, что сотрудники работают спустя рукава Мне надоело, что приходится переделывать работу за сотрудниками Не успеваю заниматься стратегическими вопросами - то рутина, то пожар Подчиненные воспринимают мою обратную связь с сопротивлением или обидой Бывает, что оттягиваю неприятный разговор, опасаясь реакции сотрудника Могу растеряться, когда сотрудник делает что-то неожиданное Могу разозлиться, когда сотрудник делает что-то, что мне не нравится Бывает, что «на эмоциях» скажу или сделаю что-либо, о чем потом жалею Бывает неприятный осадок после разговора, когда понимаю что и проблему не решили, и отношения ухудшились Порой не хватает требовательности, чтобы спокойно, последовательно, настойчиво добиваться результата Порой не хватает терпения, чтобы спокойно, последовательно, настойчиво доводить до результата Не складываются отношения с начальством Есть нерешенные конфликты с клиентами Есть нерешенные конфликты с партнерами Ничего из вышеперечисленного ко мне не относится